Eine Jobbörse für Mindestlöhne

[Buchkammer]

Jobbörsen gibt es wie Sand am Meer im Internet. Manche behaupten gar, dass es mehr Jobbörsen als Jobs gibt.

Trotzdem überkam mich letztens folgende Idee: Eine Jobbörse online zu stellen, die für Arbeitnehmer kostenlos ist und nur Arbeitgeber aufnimmt, die einen Mindestlohn von bspw. ab 7,50 bis 8,- Euro Brutto zahlen. Meines Wissens gibt es noch keine Jobbörse, die diese Nische abdeckt und sich darauf spezialisiert hat.

Was haltet ihr davon? Hätte das Projekt eine Zukunft? Habt ihr Vorschläge für den Namen der Webseite?

Über die technische Verwirklichung habe ich mir bereits Gedanken gemacht. Zum Einsatz käme dann das CMS Wordpress mit einem entsprechendem Theme, welches speziell für eine Jobbörse entwickelt wurde. Dann noch einige nützliche Plugins installiert und schon kann es losgehen.

Auch die Keywords, also die Schlüsselwörter, mit denen die Webseite gefunden wird, habe ich grob analysiert. Die monatlichen lokalen Suchanfragen dazu sind beeindruckend und berauschende Besucherzahlen dürften ihnen folgen.

[kraut_ruebe]

interessant wäre im vorfeld jedoch mehr, ob es genügend auftraggeber geben könnte, die a) den lohnkriterien entsprechen und b) bereit sind, einer neuen plattform einen auftrag zu erteilen

[Buchkammer]

Sicher, dass ist ein weiteres Kriterium und Arbeitgeber sowie Zeit- bzw, Leiharbeitsfirmen die diesen Mindestlohn zahlen würden, sind sicher rar. Dennoch denke ich, dass nicht alle Arbeitgeber nur das sogenannte Humankapital bis zu einem Punkt ausnutzen, der manchmal die Würde, Achtung und den Stolz der Arbeitnehmer verletzt.

Menschen die, ganz gleich ihrer Ausbildung, hochmotiviert einer Arbeit nachgehen weil sie unter anderem dafür gerecht entlohnt werden, sollten dem jeweiligen Arbeitgeber wichtig sein und ich bin sicher, diese Chef's gibt es auch. Ausschließlich Profitorientierte haben wir schon genug.

[kraut_ruebe]

haben solche unternehmer tatsächlich mangel an arbeitskräften?

ich denk nicht.

[Zwiebelfisch]

Ich will dich nicht demotivieren, aber:
1.) Mit dem Alleinstellungsmerkmal "Mindestlohn" sprichst du Arbeitnehmer an. Bezahlen sollen aber Arbeitgeber - was bietest du denen, was andere Jobbörsen nicht bieten? Die finden jemanden, der den Job macht, auch ohne dass sie in genau dieser Börse inserieren.

2.) Ich weiß ja nicht, welche Keywords du analysiert hat, aber falls es "Jobbörse" u.ä. sind: eine neue Jobbörse wird ja nicht unter "Jobbörse" ranken. Das ist ein hart umkämpftes Keyword. Und ohne Ranking keine Besucher...

Wie gesagt, ich will dich nicht demotivieren. Wenn schon Jobbörse, dann würde ich das Konzept überdenken - vielleicht hätte eine branchenspezifische Jobbörse für hochqualifizierte Spezialisten bessere Chancen. Da kommt es eher mal vor, dass ein Unternehmen Schwierigkeiten hat, geeignete Bewerber zu finden.

LG Zwiebelfisch

P.S.: Mir ist jetzt doch ein Nutzen für Arbeitgeber eingefallen: sie können sich als sozial gerechtes Unternehmen präsentieren. Dafür würden sie vielleicht auch zahlen Man sieht, man muss das nur richtig verkaufen...